Planification et Gestion des Campagnes de Relations Publiques
L’outil le plus puissant des relations publiques
Introduction au cours
Les campagnes de relations publiques peuvent aider à piloter des changements stratégiques organisationnels, à construire des perceptions publiques et à renforcer la réputation auprès des parties prenantes clés. Des campagnes bien planifiées et exécutées sont un moyen rentable de changer les perceptions et d’augmenter la valeur pour les parties prenantes d’une organisation.
Ce puissant cours de gestion des campagnes de relations publiques du Career Academy Institute adopte une approche de résolution de problèmes pour la conception des campagnes de RP.
Objectifs
Dans cette formation du Career Academy Institute, vous apprendrez :
- Des outils de planification puissants
- Une multitude de cadres pratiques
- La variété des campagnes de RP et les objectifs qu’elles peuvent atteindre
- Une approche de résolution de problèmes pour aligner la stratégie de campagne de RP sur les objectifs commerciaux
- À planifier des campagnes de RP pour répondre aux besoins en fixant des objectifs clairs avec des résultats comportementaux et mesurables
- À mesurer les risques présentés pendant une campagne en raison d’un examen accru du public et des médias, et à planifier pour atténuer ces risques
- Comment évaluer les campagnes de RP pour démontrer leur succès à l’entreprise et développer une méthodologie de campagne
Public cible
Ce cours de gestion des campagnes de relations publiques du Career Academy Institute a été conçu pour les praticiens et professionnels des RP, ainsi que pour les cadres supérieurs d’autres départements qui souhaitent utiliser les outils de communication et de RP de manière optimale pour atteindre les objectifs commerciaux.
Il est pertinent pour toute personne susceptible d’être responsable de la mise en œuvre de campagnes de RP pour son organisation, mais qui est relativement nouvelle aux concepts et aux aspects pratiques de cette facette de la communication d’entreprise.
- Cadres intermédiaires et supérieurs chargés de la mise en œuvre directe des campagnes ou de la supervision des sous-traitants spécialisés
- Cadres opérationnels supérieurs ayant la responsabilité de gérer des équipes dont le rôle inclut les campagnes de RP
- Cadres supérieurs jusqu’au niveau du conseil d’administration ayant la responsabilité de l’utilisation stratégique des relations publiques
Programme du cours
- Le processus de transfert des RP et la théorie de la communication
- Le cadre du plan de RP en six points pour les campagnes
- Identifier vos publics et évaluer ce que pensent vos parties prenantes
- Appliquer la créativité aux messages
- Choisir les bons titres pour le bon public
- Génération et gestion des actualités dans les médias de masse
- Conduire des interviews et brief les interviewés
- Gérer les tournages
- Le rôle des sites web d’entreprise
- Les médias sociaux dans les campagnes
- Utiliser des VIP ou des célébrités
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